共享健康财富，打造炫彩人生
本次会议一共三天，两天团队长培训，一天全体会议。
21日上午商总用生动形象的方式讲解趋势对于事业发展的重要性，以及在政策推动下，格诺养致源的趋势必然性。
从战略方向，诠释了思维和行动为什么是成功要素，清晰定位，明确自我意识，学会从点到线到面的看待问题。解读经济形势，围绕企业战略落地中的数据化转型、人才管理、信息化等企业成长关键节点展开分享。
对企业在顺境时如何防范风险、在逆境时如何应对危机、如何制定战略，如何采取合理合法的手段战胜危机、走上健康发展之路进行了畅谈。
注意力用于环境，而非个人感受，具体分析了四类趋势差距：效率差、规模差、认知差、引力差。避免五个穷人习惯：急功近利、线性规划、追求廉价、不懂取舍、自我视角，财富不是赚的快就好，而且要赚的长久才好。
从宏观到微观，了解供应链产业链的相关布局，帮助你理解经济发展新格局，找准高质量发展之路，看清未来发展新趋势。
21日下午然总围绕“做好两件事，让你赢一生”的主题，从方向、态度、价值、执行、流程、配合六个方向，系统梳理了公司核心价值和市场开拓流程。
22日上午冯经理从“一个正确思维，让业绩暴涨”的方向，围绕领导力、意识信任、独立成交能力和执行力详细讲述了全面发展的必须性，并针对各团队长已有问题，进行了梳理和解决方案的疏导。
22日下午樊总工带大家回顾历史，清晰中医药的发展历程，更是从政策、文化的角度，诠释了中医药复兴的必然性。
23日全体会议开始，各团队长携养致源二代走过红毯，少年智则国智，少年强则国强。
他们见证了公司的起步和发展，也将与公司共同成长，走向更美好的未来。
格诺不仅提倡：养生从娃娃抓起，更希望每一个格诺的宝宝都拥有正确的世界观。
格诺各部门负责人依次上台致辞并表态，每一位合伙人都是养致源的家人。格诺在，每一位格诺的小伙伴都会在。公司永远是每一位家人最坚实的后盾。
回顾公司发展历程是为了获取前行的力量，更是为了进一步明确持续发展的方向。在公司全体家人的共同努力下，公司的发展思路越来越明确，目标越来越清晰，道路也越走越宽。
樊总工程师图文并茂的讲述了AI望诊的依据，并详细叙述了自古以来传承至此时的中医望诊技术。
商总用三个多小时激情昂扬的分析并解读了财富的正确由来之路，在期间，深度交流了“信仰”的意义，并剖析了格诺的未来意义。
弘扬中华优秀的中医文化，创造一个个健康的、平衡的、健康的人生。在我们的铮铮誓言中，继续发扬中医不朽的精神，弘扬崇高精神，为健康中国贡献力量。
共享健康财富，打造炫彩人生，开始回归于个人，所以提出打造炫彩人生，也是对股权政策的里面强化，提出健康财富共有的概念。
让我们可以成为中国最优秀的上市公司的股东，跟着公司一起成长，每一份利润都是我们的。